"All the colleagues both from domestic and abroad are so professional and friendly and they provide strong confidence to me to deal with customer issues. I really think Marel will become better and better with so many professional and talented people working together!"

"Working with Marel has been two years of profound conversation. As an analyst, I need to understand the operations of a business and assess how to bridge any gaps. Marel has taken me on the journey and continues to present opportunities to grow my skillset, get involved in meaningful projects and help drive positive change."

"After 16 months of joining Marel I had a chance to stop and think about it and Wow! It is has been an amazing journey… the opportunity to work in a company with strong values that are reflected on the team from different areas and countries which is such an important gear to create a light environment for people. The inspiring direct leadership, opening to share opinions and impressions about the daily routine and strategies combined with the freedom to print your own style makes me feel truly part and relevant to the market and the company success."

"As a regional marketeer, I find joy in interacting with fellow colleagues based all around the world as well as the opportunity to weave a strong and vibrant social fabric with the support and empowerment granted to me by both colleagues and the management team."

Zumindest nicht auf rücksichtslose Weise. Stattdessen verhelfen wir uns gegenseitig zum Erfolg. Wir hören zu, wenn uns jemand einen Vorschlag unterbreitet, und lassen unseren Mitarbeitern die Freiheit, Ideen auszuprobieren. Denn wir wissen: Sind unsere Mitarbeiter auf einem Höhenflug, dann sind wir es auch.

Vielfältige Menschen bringen vielfältige Erfahrungen mit, und wir sind laufend bemüht, dass alle einbezogen werden und sich bei der Arbeit von ihrer besten Seite zeigen können. Vielfältige und gut integrierte Mitarbeiter machen ein Unternehmen innovativer, kreativer und rentabler. Damit unsere Mitarbeiter stets motiviert, zielstrebig und – was noch wichtiger ist – mit ihrer Arbeit zufrieden sind, möchten wir ein Umfeld schaffen, in dem jeder am Arbeitsplatz ganz unverfälscht auftreten kann. So fühlen sich alle anerkannt, wertgeschätzt und respektiert.

Wenn wir sagen, dass Ihre Meinung zählt, dann meinen wir das auch so. Während unser Unternehmen weiter wächst, bringen wir mit unserer jährlichen Umfrage zum Mitarbeiter-Engagement immer wieder neu in Erfahrung, wie es unseren Kollegen weltweit geht. Die Ergebnisse zeigen uns, was funktioniert (und was nicht) und was wir noch besser machen müssen, damit Marel der ideale Arbeitsplatz ist und bleibt.

Sicherheit steht für uns an erster Stelle. Wir nähern uns dem Ziel „Allzeit unversehrt“ immer mehr an und haben uns verpflichtet, einen sicheren Arbeitsbereich für Sie und Ihre Kollegen, für Auftragnehmer und Besucher zu schaffen. Wir bieten allen Mitarbeitern an den Kundenstandorten sowie in unseren eigenen Produktions- und Werkstätten den bestmöglichen Sicherheitsschutz. Neben der körperlichen Gesundheit legen wir aber auch Wert auf das geistige Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und sorgen dafür, dass sie sich bei Bedarf eine Auszeit nehmen, damit sie ihre mentale Fitness erhalten oder verbessern können.

Nachhaltigkeit steht bei allem, was wir tun, im Mittelpunkt. Die Weltbevölkerung wird bis zum Jahr 2050 voraussichtlich auf 9,7 Milliarden Menschen anwachsen. Dementsprechend wird der Bedarf an einer nachhaltigen, kostengünstigen und ressourcenschonenden Verarbeitung und Produktion von Lebensmitteln zunehmen. Wir helfen der lebensmittelverarbeitenden Industrie, verantwortungsvoll mit begrenzten Ressourcen umzugehen und damit die Grundlage für nachhaltiges Wachstum zu schaffen. Unsere wegweisenden Lösungen tragen dazu bei, Abfallmengen zu verringern und gleichzeitig die Erträge zu erhöhen. Außerdem arbeiten wir daran, unseren Energieaufwand laufend zu senken und nach Möglichkeit erneuerbare Ressourcen einzusetzen.